Las tarjetas de trabajo son obligatorias en Nevada para ciertas ocupaciones, tales como
- bartenders,
- casas de empeño, y
- artistas para adultos.
En Las Vegas, los empleadores proporcionan solicitudes de tarjeta de trabajo a los empleados.
Luego, los trabajadores deben tomarse las huellas dactilares y posiblemente someterse a una verificación de antecedentes en la Oficina de Toma de Huellas del Departamento de Policía Metropolitana de Las Vegas. Los permisos de trabajo suelen durar cinco años antes de que necesiten ser renovados.
En este artículo, nuestros abogados de defensa criminal de Las Vegas abordarán los siguientes temas clave sobre las tarjetas de trabajo:
- 1. Trabajos con tarjeta de trabajo
- 2. Solicitud
- 3. Tarifas
- 4. Descalificaciones
- 5. Fecha de vencimiento
- 6. Trabajar sin tarjeta de trabajo
- Recursos adicionales
Los crupieres de casino deben obtener tarjetas de juego de la Junta de Control de Juegos de Nevada.
1. Trabajos con tarjeta de trabajo
En Las Vegas, las tarjetas de trabajo (también llamadas tarjetas del sheriff) generalmente son requeridas para trabajar como:
- bartenders o empleados en tiendas de licores
- bailarines exóticos, acompañantes y artistas a domicilio
- crupieres o trabajadores de caja en casinos
- cerrajeros
- casas de empeño
- vendedores de comida móvil
- trabajadores de carnavales y espectáculos itinerantes
- vendedores ambulantes y comerciantes temporales1
Tenga en cuenta que las tarjetas de trabajo solo son válidas para el tipo de trabajo para el que fueron emitidas. Se requiere una nueva tarjeta para un cambio de tipo de trabajo.
2. Solicitud
Los empleadores potenciales le proporcionan una solicitud para la tarjeta de trabajo. Por lo general, puede obtener la solicitud en el departamento de Recursos Humanos de su empleador.
Luego debe completar el formulario de solicitud y hacer que su empleador lo firme. (Aquí hay una solicitud de tarjeta de trabajo de ejemplo.) Tenga en cuenta que su empleador debe enviar un formulario de cambio de ubicación al LVMPD dentro de los cinco días posteriores a que usted comience a trabajar.
Luego debe acudir a la Oficina de Toma de Huellas del Departamento de Policía Metropolitana de Las Vegas (LVMPD):
400 S. Martin Luther King Blvd., Edif. C
Las Vegas, NV 89106
(702) 828-3271
Abierto de lunes a viernes de 7:00 AM a 6:00 PM, y fines de semana y días festivos de 8:00 AM a 5:00 PM. (Cerrado en Acción de Gracias y Navidad.)
Debe llevar dos formas de identificación, y una debe tener fotografía. Las identificaciones aceptables son:
- licencia de conducir emitida por el estado,
- pasaporte estadounidense,
- tarjeta de seguro social,
- identificación emitida por el estado,
- identificación militar,
- certificado de naturalización,
- certificado de bautismo,
- tarjeta de identificación de extranjero, o
- DD214.
Si no nació en EE. UU., debe mostrar ya sea un certificado de naturalización, pasaporte estadounidense, certificado de nacimiento estadounidense o autorización del INS para trabajar. Además, si tiene menos de 26 años, debe mostrar una copia certificada de su certificado de nacimiento.
El LVMPD usará las tarjetas de huellas para realizar una verificación de antecedentes del FBI si el trabajo lo requiere. Las tarjetas de trabajo generalmente se emiten el mismo día.
Los guardias de seguridad deben solicitar una tarjeta de trabajo en la Junta de Licencias de Investigadores Privados de Nevada, no en el LVMPD. Los trabajadores de cuidado infantil deben solicitar las tarjetas de trabajo con el Departamento de Salud y Servicios Humanos de Nevada, no en el LVMPD; llame al 702-486-3822 para más información. Además, los solicitantes en la industria del juego que requieran una tarjeta de juego deben contactar a la Junta de Control de Juegos de Nevada. Estas profesiones tienen sus propias tarifas para las tarjetas de trabajo.2
3. Tarifas
La tarifa de la tarjeta de trabajo del LVMPD es de $64, y la verificación de antecedentes del FBI es de $39.00, para un total de $103.
El LVMPD acepta estas formas de pago:
- Tarjeta de crédito (Visa, MasterCard o Discover)
- Tarjeta de débito
- Efectivo
- Cheque de caja pagadero al Departamento de Policía Metropolitana de Las Vegas
- Giro postal pagadero al Departamento de Policía Metropolitana de Las Vegas 3
La emisión de tarjetas de trabajo en Nevada generalmente ocurre el mismo día de la solicitud.
4. Descalificaciones
Dependiendo de la ocupación, el LVMPD puede negar la emisión de tarjetas de trabajo si tiene condenas por delitos graves o delitos menores graves en su historial criminal. Además, no se emitirán tarjetas de trabajo si tiene órdenes de arresto pendientes o órdenes judiciales.
Si se le niega una tarjeta de trabajo, puede apelar la denegación. El LVMPD le dará instrucciones sobre el proceso de apelación. 4
Consulte nuestros artículos relacionados sobre anulación de órdenes judiciales y sellado de antecedentes penales en Nevada.
5. Fecha de vencimiento
Las tarjetas de trabajo emitidas por el LVMPD tienen una duración de cinco años. La tarifa de renovación es de $64.5
6. Trabajar sin tarjeta de trabajo
Dependiendo de la ocupación, trabajar sin una tarjeta de trabajo vigente y válida es un delito menor en Las Vegas. Las sanciones incluyen:
- Hasta 6 meses de cárcel, y/o
- Multas de hasta $1,0006
Recursos adicionales
Para información más detallada, consulte estos artículos del Departamento de Policía Metropolitana de Las Vegas (LVMPD):
- Tarjetas de trabajo: Resumen – Información general sobre qué son las tarjetas de trabajo y el proceso para solicitarlas.
- Tarjetas de trabajo: Preguntas frecuentes – Preguntas y respuestas frecuentes sobre las tarjetas de trabajo en Las Vegas.
- Servicios de toma de huellas – Precios y ubicaciones para tomarse las huellas dactilares.
Referencias legales
- Véase, por ejemplo, Estatuto Revisado de Nevada 648.060 (guardias de seguridad); véase, por ejemplo, NRS 655.070 (cerrajeros). Código Municipal de Las Vegas capítulo 6.86 – Tarjetas de trabajo. Véase, por ejemplo, Steese v. State, (1998) 114 Nev. 479, 960 P.2d 321.
- Tarjetas de trabajo – Preguntas frecuentes, LVMPD; Tarjetas de trabajo, LVMPD.
- Igual.
- Igual. Véase también Salaiscooper v. Eighth Judicial Dist. Court, (2001) 117 Nev. 892, 34 P.3d 509, 117 Nev. Adv. Rep. 72.
- Igual.
- Véase, por ejemplo, Código del Condado de Clark 7.09.170.